| Droit du travail , code du travail , convention collective ... L’actualité du droit du travail(démission, licenciement, salaire…) , du code du travail , de votre convention collective ... Réforme (suite) : les nouvelles règles sur la période d'essai Vous comptez embaucher un ou des salariés prochainement. Connaître les nouvelles règles sur la période d'essai : durée, renouvellement, mention dans le contrat de travail, rupture. Ecrit le 25 Jun 2008 (15:24:28) Heures de délégation : hors ou sur le temps de travail ? Un représentant du personnel travaille de nuit. Son employeur met en place des plannings prévoyant qu'il utilisera ses heures de délégation la nuit. Il saisit le juge. Ecrit le 27 Jun 2008 (15:24:28) Formalités de fin de contrat : les justificatifs ne sont pas facultatifs Une salariée a pris acte de la rupture de son contrat de travail. Son employeur refuse de lui remettre son attestation ASSEDIC et son certificat de travail. Elle saisit le juge. Ecrit le 30 Jun 2008 (15:24:28) Réforme (suite) : la période d'essai, nouvelle version Récemment embauché, connaître les nouvelles règles sur la période d'essai : durée, renouvellement, mention dans le contrat de travail, rupture. Ecrit le 25 Jun 2008 (15:24:28) Cessation d'activité : licenciement économique à la clé ? Suite à un incendie entraînant la cessation de l'activité de l'entreprise, un salarié est licencié pour motif économique. Celui-ci saisit le juge afin de contester son licenciement. Ecrit le 24 Jun 2008 (15:24:28) 3 points à connaître sur l'indemnisation du préavis Lorsque vous dispensez un salarié d'effectuer son préavis de licenciement, vous devez lui verser une indemnité. Le calcul de son montant, sa date de versement obéissent à certaines règles. Ecrit le 24 Jun 2008 (15:24:28) |